【管理】会社の血管とも言うべき、縁の下の力持ち。

仕事を知る2021/11/01

【管理】会社の血管とも言うべき、縁の下の力持ち。

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管理部門は、「営業」「開発」「生産技術」「製造」といった各部門を支える役割を担います。売上や原価、必要経費の精算といった経理の仕事や、人材の採用・育成から労務管理などの人事の仕事など、会社が健康であるための業務を行い、縁の下の力持ちといった役割を担っています。

当社もDX(デジタルトランスフォーメーション)化を推進しており、基幹システムやグループウェアなどの運用も管理部門が担います。また社内で必要な備品の購入なども管理部門が行います。会社内の各業務に支障をきたさないよう、細心の注意と気配りが求められます。 

当社で働く全従業員が、気持ちよく仕事に従事できるよう環境を整え、さらに良くしていこうという前向きな気持ちが何より大切な「管理」は、「誰かのためにがんばりたい」といった想いをもった方には、大変やりがいのある仕事です。

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